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Treinamento e Desenvolvimento

Uma empresa é sustentada pelas competências que seus profissionais oferecem. Portanto, investir na formação de quem trabalha envolve um conjunto de estratégias e ações que ajudam, além de formar, a reter os melhores talentos.

Acreditamos que em um mercado cada vez mais competitivo, o treinamento seja um dos principais fatores para que uma empresa obtenha sucesso, além aumentar a produtividade e motivação, atribui as pessoas novos conhecimentos e capacitação para permanecerem atualizadas, gerando um time mais preparado para levar soluções e inovações no dia a dia da organização.

Nosso programa de Treinamento e Desenvolvimento é estruturado a partir da necessidade e da demanda específica de cada cliente, respeitando os valores e cultura de cada empresa, com sólida base conceitual e essencialmente práticos, sempre com foco nos resultados e no objetivo a ser alcançado.


Os impactos dessa estratégia no seu negócio:


- Equipe mais qualificada e motivada;

- Vantagem competitiva;

- Redução de Turnover;

- Redução de custos;

- Maior confiança dos colaboradores na empresa e nos processos;

- Retenção de talentos;

- Aumento da produtividade;

- Aumento da credibilidade da empresa.

Saiba mais

Conheça mais detalhes de nosso processo de Treinamento e Desenvolvimento clicando no botão abaixo. 

Saiba mais

TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO

TREINAMENTOS COMPORTAMENTAIS

  

  • Liderança com foco em resultado.


  • Relacionamento interpessoal.


  • Avaliação de desempenho.


  • Comunicação assertiva.


  • 5S na prática.


DESENVOLVIMENTO INDIVIDUAL DE LIDERANÇA

  • Programa voltado à preparação de pessoal que já ocupa o cargo de liderança e possui algum tipo de GAP, ou preparação de futuros líderes.


  • Inicialmente é aplicado um DISC para análise das características e também acompanhamento de situações reais, além de passagem de conteúdo técnico (técnicas de liderança).

TREINAMENTOS TÉCNICOS

  • Orientação para treinamento em serviço (On the Job) utilizando técnica de transferência de conhecimento através da formação de multiplicadores .


  • Adequado para formação de mão de obra específica para funções de difícil disponibilidade no mercado.


  • Elaboração e composição de material didático, transformando manuais em apostilas de fácil entendimento e utilização.


  • Criação de manuais de multiplicadores.

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Atendimento com responsabilidade

ATENÇÃO!

A DELTA DRH cumprindo com sua responsabilidade com o candidato:

NÃO cobra para participação em vagas.

NÃO sugere a participação em treinamentos (pagos ou gratuitos) para se candidatar a qualquer vaga.

NÃO cobra do candidato nenhum valor para realização de testes, ou avaliações.

Portanto, caso você receba algum tipo de convite que vincule a participação em vagas com qualquer tipo de cobrança, não é proveniente da DELTA DRH.

JAMAIS PAGUE PARA SE CANDIDATAR OU PARTICIPAR EM PROCESSOS SELETIVOS CONOSCO.

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